气候变暖是国际社会面临的最大挑战之一。自工业革命伊始，全球气温已经上升了近10℃。科学家预计，本世纪末全球温度可能会提至40℃，这给工商业发展及人类的正常生活带来了巨大风险。总之，我们必须立即采取行动，否则日后将要为此付出沉重的代价。

如今，企业已经认识到自己成为了应对气候变暖解决方案中不可缺少的一部分，并且已经在努力减排，开发全新的低碳产品和工艺，并帮助客户减少碳足迹。为此，企业只有不断发展，扩大并创造更多就业岗位，以把握全球价值3.4万亿英镑的绿色市场商机。

对于已开始采取行动的企业来说，需要具有为此而努力的坚定信心。《英国气候变化法》的颁布为企业提供了长期有效的政策性框架。目前，所有国家都在朝着同一个方向在努力。任何一个国家都不可能自己解决这个问题，因为气候变暖是全球性的，需要全球性的解决方案。

因此，年底在巴黎举行的全球气候谈判大会对于企业来说就十分重要了。全球性的解决方案将有助于建立平等的竞争环境，所有国家都将采取一致的行动，企业就可以公平竞争。

那么，英国的工商业对于“巴黎谈判”有何期待？

首先，需要建立减排的有力法律框架，各国目前都正在为此而努力。英国工商业希望，各国政府可以更加积极地开展立法工作，这样才能科学和公平地减排。而其中的经济负担需由每个国家公平分担。如果各国在巴黎能够拿出可行的方案，那么全世界都会希望尽快达成协议。同时，协议需要长期有效，并形成具有可比性的，且透明、统一的口径。这样，才能为企业建立长期的信心和信任感。

其次，需要为碳定价的推广奠定基础。我们无法指望巴黎谈判能够达成全球的统一碳价格，但应该加速现有进程。目前，碳定价制度已在60多个国家和地区开始实施或已纳入政府计划中。虽然在近期内建立一个真正的全球碳市场并不现实，但应该保持在这方面的长期努力。“巴黎谈判”应该在这方面起到实质性的促进作用。

最后，需要促进全球资金的流动性和技术的创新性。“巴黎协议”应寻求加大应对气候变化的融资并建立相应的机制，目的是善用民间资本，简化并整合融资环境。同时，还应促进国家间的技术转让与合作，并对知识产权切实地加以保护。

总言，只有通过自下而上的努力，再结合明确稳定的政策框架，“巴黎谈判”才有可能取得成功。

企业希望，可以在减少碳排放的过程中发挥出积极作用，提供创新的解决方案，推动市场的发展。但为了激发出这种潜力，政府需要在制定并落实正确的政策方面有所作为。如果每个国家都能努力去做，并争取做得更好，那么取得的成果将更加有效。